Change Management ist ein entscheidender Aspekt bei der Vorbereitung auf eine S4 Hana Transformation. Es hilft, die Mitarbeiter auf die Veränderungen vorzubereiten, Widerstände zu minimieren und eine reibungslose Umstellung auf das neue System zu gewährleisten. Hier sind einige wichtige Schritte, die im Change Management-Prozess berücksichtigt werden sollten:
Change Management ist von großer Bedeutung, wenn es um die Vorbereitung auf eine S4 Hana Transformation geht. Es unterstützt dabei, die Mitarbeiter auf die bevorstehenden Veränderungen vorzubereiten, Widerstände zu minimieren und einen reibungslosen Übergang zum neuen System zu gewährleisten. Im…
Kundenfrage während des Strategieworkshops Der Termin für das Ende der Lebensdauer von SAP ECC rückt täglich näher. Angesichts des Auslaufens des Supports im Jahr 2027 und der durchschnittlichen Migrationsdauer von bis zu 18 Monaten für große Unternehmen stellt sich die…
S/4-Transformation: Daten, Kosten, Risiken! Die S/4-Transformation birgt eine Reihe von Herausforderungen in Bezug auf Daten, Kosten und Risiken. Besonders hervorzuheben ist die Bedeutung der Daten, da sie einen zentralen Bestandteil der Transformation darstellen. Unternehmen, die negative Auswirkungen auf ihre Finanzen…
Die Ressourcenbedarfsplanung für ein SAP S4 Hana Transformationsprojekt wird von verschiedenen Faktoren beeinflusst. Hierbei spielen die Größe des Unternehmens, die Komplexität der vorhandenen Systemlandschaft, der geplante Umfang der Transformation und die Projektziele eine wichtige Rolle. Bei der Planung der Ressourcenbedarfs…
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Die Ressourcenbedarfsplanung für ein SAP S4 Hana Transformationsprojekt hängt von verschiedenen Faktoren ab, wie zum Beispiel der Größe des Unternehmens, der Komplexität der bestehenden Systemlandschaft, der geplanten Umfang der Transformation und den Projektzielen. Im Folgenden sind einige wichtige Aspekte aufgeführt,…
Kundenfrage im Strategieworkshop Das Ende der Lebensdauer von SAP ECC rückt jeden Tag näher. Da der Support im Jahr 2027 ausläuft und die durchschnittliche Migration für große Unternehmen bis zu 18 Monate dauert, wird es da nicht immer riskanter, die…